ERNENNUNG VON BARBARA HINTERMANN ZUR GENERALSEKRETÄRIN DER STIFTUNG CAUX-INITIATIVEN DER VERÄNDERUNG

Barbara Hintermann

Die Schweizer Stiftung CAUX-Initiativen der Veränderung (CAUX-IofC), bekannt für ihre Arbeit sowohl im Bereich Aussöhnung und Friedensbildung als auch für die jährlichen internationalen Caux-Konferenzen, hat die Einstellung von Barbara Hintermann als neue Generalsekretärin bekannt gegeben.

Barbara Hintermann bringt umfassende internationale Erfahrung und Kenntnisse mit, um die Tätigkeit der Stiftung CAUX-Initiativen der Veränderung in den Themenbereichen Vertrauensaufbau, ethische Führung und nachhaltige Lebensweise voranzubringen.

Barbara Hintermann wurde in Zürich geboren, wo sie ein Studium der Volkswirtschaftslehre absolvierte. Nachdem sie zwei Jahre lang für eine Schweizer Bank bei einem Projekt in der Informationsverarbeitung tätig war, entschied sich Barbara Hintermann, im sozialen Bereich tätig zu werden und nahm eine Stelle beim Verband Zürcher Krankenhäuser an, wo sie ein Umweltprojekt und ein Projekt im Personalmanagement leitete. Danach war sie für die Spendensammlung bei UNICEF Schweiz verantwortlich. 1995 trat sie dem Internationalen Komitee vom Roten Kreuz bei und war in verschiedenen Positionen im Nahen Osten und Afrika tätig. Von 2002 bis 2004 war sie stellvertretende Operationschefin für den Balkan. Als Delegationschefin in Guinea-Conakry und Kolumbien kehrte sie in den Außendienst zurück. Von 2008 bis 2012 war Barbara Hintermann als Operationschefin für Nordamerika und Europa tätig, bevor sie zur stellvertretenden Direktorin der Personalabteilung ernannt wurde. 2014 entschied sich Barbara Hintermann, nach wie vor im Dienste der humanistischen Ziele, die sie sich selbst gesetzt hatte, nach einer neuen Herausforderung und Verpflichtung zu suchen. Barbara Hintermann ist verheiratet und Mutter einer elfjährigen Tochter.

Cornelio Sommaruga, Ehrenpräsident von Initiativen der Veränderung International, sagte: “Ich freue mich sehr über die Entscheidung der Stiftung CAUX-IofC, Barbara Hintermann zur Generalsekretärin zu ernennen. Während ihrer Zeit beim IKRK meisterte sie eine Reihe anspruchsvoller Herausforderungen in Konfliktsituationen. Ich schätze sowohl ihre Reife und Offenheit als auch ihr langjähriges soziales Engagement. Ich wünsche ihr und der Stiftung Caux in dieser für beide Seiten neuen Situation alles Gute.” “Wir freuen uns sehr darüber, Barbara Hintermann als unsere neue Generalsekretärin zu gewinnen”, fügte Antoine Jaulmes, Präsident von CAUX-Initiativen der Veränderung, hinzu. “In einer Welt, in der die Arbeit gemeinnütziger Organisationen immer komplexer und anspruchsvoller wird, sieht sich die Stiftung CAUX-Initiativen der Veränderung nicht nur mit größeren Bedürfnissen als je zuvor konfrontiert, sondern auch mit nie dagewesenen Möglichkeiten für Partnerschaften und neue Initiativen. Wir brauchten jemanden, der nicht nur den Bereich Friedensbildung versteht, sondern auch die Bereiche Management und Kommunikation.”

“Nach 20 Jahren im humanitären Bereich beim IKRK möchte ich unbedingt herauszufinden, wie man globale Veränderung durch persönliche Veränderung fördern kann.”, sagte Frau Hintermann. “Die Arbeit, die CAUX-IofC über die Jahre hinweg geleistet hat, ist so bedeutend, dass die Möglichkeit, neue Erfolge zu diesem einzigartigen Erbe beizutragen, verlockend ist. Ich freue mich sehr darauf, mit einer breitgefächerten Gemeinschaft an hochengagierten Einzelpersonen und Gruppen zusammenzuarbeiten.”

Dem Feind die Hand reichen: Farai Maguwu vom Centre for Natural Resource Governance in Simbabwe

Das neue Video über Farai Maguwu vom Centre for Natural Resource Governance in Simbabwe, der 2014 Caux besuchte, kann jetzt in englischer Sprache auf YouTube eingesehen werden. Maguwu nahm 2014 an der Konferenz "Gerechte Regierungsführung für menschliche Sicherheit" in Caux/Schweiz teil.

"Freundschaft für den Frieden - Die Caux-Initiativen": Radiosendung SRF Kultur "Perspektiven" vom 04.01.2015

Hören Sie hier eine schöne Sendung über Caux und IofC Winterbegegnungen Caux, die am 4. Januar 2015 auf SRF 2 Kultur - Perspektiven ausgestrahlt wurde.

<< RADIOSENDUNG >>

Wir leben in einer Welt, die einem ständigen Wechsel unterworfen ist und in der Stärke oft als ein Mittel der Macht und der Verbesserung des eigenen Image eingesetzt wird. Was ist Stärke? Was ist Schwäche? Wo und wann finden wir Stärke, was macht uns zu stärkeren und besseren Menschen?

Die diesjährigen Winterbegegnungen in Caux/Schweiz führten mehr als 100 Menschen aus dem westlichen und östlichen Europa, Russland, Tunesien...und sogar Mexiko zusammen!

Das Konferenzzentrum in Caux und die Neujahrsfeier boten den perfekten Rahmen, neue Quellen persönlicher und gemeinsamer Stärke durch offenen Dialog und gegenseitigen Respekt zu entdecken.

Die Tatsache, dass es am zweiten Tag zu schneien begann, trug verstärkt zu dem Gefühl, hoch oben in den Bergen eine Auszeit zu erleben, bei:

• Kinder und Jugendliche mit verschiedenen Muttersprache spielten gemeinsam und hatten draussen im Schnee viel Spass
• Bewohner der Krim mit unterschiedlichen politischen Einstellungen und Ukrainer kamen an einem Abend zu Gesprächen und Diskussionen über die aktuelle Lage zusammen
• Menschen, die sich noch nie zuvor begegnet waren, sprachen offen über tiefe Erfahrungen des eigenen Lebens...oder machten gemeinsam Musik, kochten und servierten Mahlzeiten, fanden sich zu einem improvisierten Theaterstück auf der Bühne wieder, spielten Schach, nahmen an veschiedenen Kunstprojekten teil (die jeden Konferenztag begleiteten und am Ende in einer Ausstellung gezeigt wurden) und umarmten sich und wünschten einander ein gutes neues Jahr 2015.

Stärke aus Wohlbefinden, Beziehungen, Berufung, Schwäche oder Veränderung - Frühaufsteher konnten das jeweilige Tagesthema schon vor dem Frühstück bei einer Zeit der Stille und Musik entdecken, als die Berge auf der anderen Seite des Genfer Sees allmählich aus der Dunkelheit erschienen und nach und nach von der frühen Morgensonne beleuchtet wurden. 

Nach dem Frühstück leitete ein 30-minütiger Input zu den täglichen Diskussionsgruppen über, bei denen die Teilnehmer in kleinen Gruppen und einem sicheren Rahmen diskutieren und austauschen konnten. Die Nachmittag waren frei (Juhuuuuu! Raus in den Schnee!), anschliessend wurde das Tagesthema vor dem Abendessen n einer Plenarsitzung noch einmal aufgegriffen.

Die Diskussionsgruppen waren Momente vieler bewegender Erfahrungen, es wurde gelacht und - wie immer, wenn Menschen unterschiedlicher Herkunft zusammengewürfelt werden - so mancher sah sich vor Herausforderungen gestellt. In einer Gruppe war die Altersspanne besonders gross: zwischen 2 Monaten und 96 Jahren war alles dabei! Die alte Dame erklärte, sie hätte das Gefühl gehabt, sie solle dieses Jahr zur Konferenz kommen, weil es vielleicht zu lange wäre, noch 2 Jahre bis zur nächsten zu warten... In einer anderen Gruppe wurden fünf verschiedene Sprachen gesprochen...und obendrein sollten nicht nur wichtige Fragen des Lebens besprochen, sondern auch für die anderen Konferenzteilnehmer eine leckere Mahlzeit gekocht werden. Der Sketch der Gruppe beim Bunten Abend zeigte, wie diese Situation mit Humor gelöst wurde.

Nun denn - wo finden wir also unsere ganz persönlichen Quellen der Stärke? Die Antworten darauf waren manchmal überraschend einfach. Claudine, mit 96 Jahren die älteste Konferenzteilnehmerin, gab schlicht den folgenden Ratschlag: "Wenn du gehst, geh!" Oder, um die Schlussfolgerung des letzten Plenums aufzugreifen: "Egal, wo du bist, egal, womit du konfrontiert wirst...

'Beginne da, wo bu bist! Nutze, was du hast! Tu, was du kannst!"

Bericht: Ulrike Ott Chanu

Fotos: Pierre Schneider, Damien Chanu, Pierrick Lechevalier

Das Caux Scholars-Programm (CSP) möchte 20 Menschen aus aller Welt jedes Jahr die Möglichkeit bieten, durch ein experimentelles Bildungsprogramm in den Bereichen Konflikttransformation und einer Führungskultur mit Prinzipien zum Aufbau von Vertrauen in ihrem Umfeld beizutragen.

Unser Programm zielt darauf ab, die Teilnehmer zur Lösung von Konflikten dort, wo sie arbeiten, auszubilden. Durch Interaktion mit Friedensschaffenden gehen die Caux Scholars besser vorbereitet in die Konfliktsituationen zurück, für deren Lösung sie sich einsetzen.

<< UNSERE BROSCHÜRE HERUNTERLADEN...